荣耀面试题 — 真实面经汇总

面灵面经面灵AI→

荣耀数据开发工程师面经：数仓分层、数据倾斜与学习能力追问

荣耀数据开发工程师

荣耀数据开发工程师面经：岗位理解、学习方法、专业与课程差距等软素质问题占了一半，技术部分考数仓分层的收益与代价、数据倾斜的成因与优化，另外用一段实习经历追问跨业务对接与方案被质疑时怎么处理。

荣耀嵌入式面经：C 内存、I²C/SPI、中断与 FreeRTOS 调度

荣耀嵌入式软件一面/二面

荣耀嵌入式面经：一面围绕 C 内存布局、static、局部变量返回、段错误、链表与数组、I²C/SPI 时序与排障、中断处理、FreeRTOS 调度与任务切换、蓝牙通信排查；二面是项目分工、竞赛、挫折与择业取舍的综合面。

荣耀通用软件工程师一面：项目深挖与长列表优化

荣耀通用软件工程师一面

荣耀校招通用软件工程师一面（10 月 16 日 11:30），前一天刚笔试完就面试：自我介绍后挑一个项目讲，追问项目里遇到的最难问题及解决方式；另一个支持图片和视频上传的项目被问分辨率、码率、大小限制，以及用的图片压缩算法与压缩比；还问了专业课里哪一门最难、怎么克服，熟悉哪些数据结构及其适用场景与实现原理，React Native 瀑布流如何优化长列表性能，以及专业排名。最后反问。

荣耀推荐算法一二面：SID、生成式推荐与推理加速

荣耀推荐算法一二面

荣耀线下一二面：一面问 SID 与 item ID 的区别、生成式推荐的一对多与检索效率、用户序列构建、离线在线一致性，手撕按出现次数排序；二面问 Transformer、多头注意力、MoE、AWQ 与推理加速。

荣耀二面面经

荣耀软件开发二面

荣耀二面，问题集中在项目技术栈选型、Redis 为什么用 Lua 而不是分布式锁、项目之间技术跨度如何弥补、实习内容与难点、AI 使用情况和对荣耀的了解。

荣耀一面：AI 项目拷问与 JVM、锁八股

荣耀软件开发一面

荣耀秋招一面，时长偏短：自我介绍后 AI 项目被拷打了约 20 分钟，随后是两道八股——JVM 内存模型、Synchronized 与 ReentrantLock 的区别，最后反问业务。面试者感觉项目讲得面试官不太能听懂，有了保底之后心态比较放松。

荣耀解决方案测试一面：从需求评审讲到结果分析，为什么做测试

荣耀解决方案测试一面

荣耀 27 届秋招解决方案测试一面：全程约 30 分钟，实习部分从需求评审一路问到测试结果分析，另有项目简述、对测试的理解与开发的关系、对解决方案岗位的看法，以及工作地点选择和为什么做测试；当天晚间收到性格测评通知。

荣耀结构工程师综面：课题深挖、AI 提效与岗位认知

荣耀结构工程师二面（综面）

荣耀 27 秋招结构工程师二面综面：从硕士课题的信号采集与处理、创造性价值，到第二段实习的电机项目、AI 提效和岗位理解，最后反问团队分工、工作强度与出差。

荣耀用户体验工程师一面：实习项目、假设实验题与反问

荣耀用户体验工程师一面

荣耀用户体验工程师秋招一面，线上超过一小时：围绕实习项目与一道假设实验题展开，最后反问团队对接与培养体系，临结束时又追问了学历背景。